2010年12月,天友公司組織骨干員工參加拓展培訓
2012-01-08 14:49:00
2010年12月,由人事行政部聯(lián)合將拓展訓練引入中國大陸的“人眾人教育”共同組織天友40余名核心員工,在楊柳青莊園,進(jìn)行了2天的拓展訓練。與上次拓展不同的是,這次參加拓展的人員中更多的是年輕人、新人。
通過(guò)大家的相互協(xié)作、相互鼓勵、相互分享,我們順利地通過(guò)各種考驗、完成了所有任務(wù)。在每一次任務(wù)結束的討論環(huán)節,大家也都積極地分享自己的體會(huì )與收獲,并把這些道理與工作相聯(lián)系。
通過(guò)這兩天的培訓,在我們更好地完成了團隊磨合的同時(shí),也讓更多的伙伴深刻地體會(huì )到我們“追求品質(zhì)、坦誠與分享”的企業(yè)價(jià)值觀(guān)。
其實(shí)每個(gè)人最大的敵人就是自己,只要我們能打破原有的思維模式,對自己的要求再高一些、對伙伴寬容一些、責任多承擔一些、經(jīng)驗多分享一些、溝通順暢一些,一定會(huì )獲得事業(yè)的成功與客戶(hù)的信賴(lài)。